Não existem respostas mais adequadas e sim três tipos diferentes de entrevistadores.
A resposta mais adequada em um caso, pode não ser a mais adequado em outro, justamente porque entrevistadores são diferentes e podem reagir de maneira diferente a uma resposta.
Por isso a primeira coisa que o candidato deve tentar fazer é decifrar o entrevistador.
Existem três tipos de entrevistadores. O primeiro que aparenta ser contra o candidato. Suas perguntas são agressivas do tipo: Você já teve algum problema de relacionamento. E se o candidato se formou numa faculdade pouco conhecida. O entrevistador diz que nunca ouviu falar dela.
O segundo tipo é o que deixa o candidato a vontade, sorri bastante e durante toda a entrevista passa a informação que o candidato esta praticamente contratado.
E o terceiro tipo é o enigmático, ele faz perguntas curtas. Ouve as respostas sem demonstrar qualquer reação e faz longas pausas durante a entrevista.
No primeiro caso, o candidato sempre sai da entrevista achando que foi mal.
No segundo, sempre sai achando que foi bem.
E no terceiro sempre sai na dúvida.
Nos três casos porém, há uma coisa em que o candidato deve evitar. Essa coisa é falar demais.
Quando o entrevistador é agressivo. O candidato se poe na defensiva, explicando mais do que deveria. Quando o entrevistador é amigão, o candidato faz confidências que não deveria fazer. E quando o entrevistador é enigmático o candidato tenta preencher as pausas da conversa mesmo quando não se tem nada a acrescentar.
Em resumo, o candidato deve ter em mente que o entrevistador é como a esfinge, que dizia: decifra-me ou eu te devoro.
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